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2019辽宁省沈抚新区招聘土地房屋征收管理办公室

  辽宁华图_辽宁事业单位考试网为您提供事业单位招聘信息:2019辽宁省沈抚新区招聘土地房屋征收管理办公室聘用制工作人员10人。更多事业单位招聘信息敬请关注

  沈抚新区是国务院批准的国家改革创新示范区,是辽宁省第五大区域发展空间。沈抚新区管委会作为省政府派出机构,享有省级经济管理权限,全力打造高质量发展先行区和新时代改革创新示范区,努力实现“三年上台阶、五年大变样、十年增长极”,成为宜居、宜业、宜游、宜创的美丽新区。根据工作需要,现委托辽宁沈抚人力资源开发服务有限公司面向社会公开招聘土地房屋征收管理办公室聘用制工作人员10名。现公告如下:

  1.招聘岗位数量。招聘综合岗位、法规岗位、审计复核岗位、土地整理岗位等聘用制工作人员共10人。

  2.应聘资格条件。要求第一学历为全日制统招本科并取得学士书,年龄在40周岁以下,3年以上招聘岗位相关工作经历;具有岗位所需的专业或技能条件,符合法律法规规定和行业主管部门规定的其他资格条件。征收工作经验丰富,特别优秀的,可适当放宽条件。

  聘用制工作人员薪酬标准比照土地房屋征收管理办公室同类同级人员,实行岗位绩效工资,缴纳“五险一金”。

  报名方式:携带应聘报名表及资格筛查材料进行现场报名确认。(应聘人员需登陆网易企业邮箱,邮箱账号:;密码:sf.181108,下载应聘报名表及加分表)。

  资格筛查所需材料为:本人身份证原件及复印件、应聘报名表(含电子一寸证件照片)、加分表(如有)、加分证明材料原件及复印件、学历学位原件及复印件、学信网电子学籍认证、本人2寸免冠证件照1张。

  笔试内容为行政职业能力测试,对获得中央、省、市综合类奖励的给予加分(详见加分表中的《加分细则》),按照笔试加权分数从高分到低分确定各岗位进入面试人选名单。

  面试主要考察应聘者语言表达能力、专业知识水平、综合分析能力等,根据笔试分数、面试分数计算总成绩。

  根据总成绩按照招聘岗位从高分到低分进行录取,按招聘数额1:1比例确定进入政审人员(最后一名出现总成绩并列时,根据面试成绩高低确定进入政审环节人员)。当岗位出现空缺时,在其他报考岗位考试成绩合格、服从分配人员中调配。

  对初步人选进行组织考核,包括政审证明、工作经历核实、是否曾经存在重大工作失误等情况,并组织体检。

  对体检和考核合格人员办理聘用手续。聘用人员实行合同制管理,不占机关事业编制,试用期为两个月。聘用期满,是否续聘,根据工作需要、本人表现和考核等情况,按照有关规定办理。




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